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Carter現在能不能進HOF,位置蠻尷尬的生涯得分破兩萬,撇除現役以及退休時間不夠之外,只有兩個人沒有入選到HOF,也是兩萬俱樂部唯二在Carter後面的Tom Chambers和Mitch Richmond,其中後者在01-02年還拿過冠軍,只是已經不是球隊的主力Carter目前總得分是20520分,假設他可以打到38歲的話代表還有4年的時間,如果平均起來還可以略高於這個球季,只要像他上一季在魔術隊的平均得分就好了,總分可以來到25000分,,加上一定有的5000籃板4000助攻這樣全能的表現,我想HOF他鐵定會有機會,歷史上總得分達到25000分的球員除了Reggie ...
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正常來說增加洋將的薪資上限洋將的能力會變好,預算更多能請的人範圍更廣,選擇多了水準當然就提升但我覺得身高205限制對於聯盟,甚至所謂''激發本土球員潛能''等等影響不大,甚至可以屏除先想想,現今還在SBL,200公分以上的''主力球員''有幾位而長人是稀有的,相同體能條件,技術等等,越高的球員理所當然越貴,用這個方向去思考,本土球隊主將裡沒有205公分的球員的情況下,花相同的錢要找205公分但體能技術等條件更好的球員對於本土球員比較有幫助,還是找210公分體能技術等條件更差的球員比較有幫助?上述問題沒有標準答案,但要我選擇我會選擇205公分的選項,而之所以說可以屏除是因為我相信大多數球團會比較願意,或是比較找的到205這個選項而且SBL聯賽的內容,在我有限的看球場數印象中喜歡求快,甚至講求推 ...
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以下是裘必勝文章中的一段:
我在專欄中提過很多次,SBL新人選秀會未必完美,但絕對夠用,也能建立公平、合理機制,避免惡性挖角和壟斷,同時朝均衡球隊實力的方向前進。2007-08年製訂SBL新人選秀規範時,為何沒有加入新人合約、薪水上限或下限,那是七支球隊不要細列,只求規範建立選秀機制就好,讓新人市場可以更公平、公開,避免惡性挖角情況,達到均衡球隊實力的目標。
想請問,站在球員的立場沒有制訂新秀的''薪資規定''(不限指上限或下限的問題,真正問題所在是新秀的薪資規定吧)哪裡公平了?這樣又哪裡建立公平,合理機制?這根本是不完美,不公平,不合理的機制吧!!新秀的薪資制度都有國外的職業聯盟規範方法可供參考,難道制定制度的七支球隊會不知道?
目前SBL球員福利比較好的球隊大概都是前段班,狀元必須 ...
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給Kidd擁有夠多的休息時間對小牛隊一定是一大利多除了上一場比賽,也別忘了這次季後賽Kidd不只一次關鍵的三分球以及傳導
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Chandler的犯規麻煩以及熱火的主場優勢第四節會放大小牛要hold住阿!!
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前面說過Stevenson這系列手感很好,今天已經投了3顆3分了用House或Jones哪個比較好前面有人討論,我倒覺得教練應該有評估過兩人的狀況,而House冠軍賽經驗,甚至有過幾次關鍵一戰的三分發揮,這一場目前為止也進了兩顆我覺得問題是在於熱火教練幾場都不給兩名射手上來,臨危受命上場時間也只有一下下要多好也蠻難的小牛隊板凳有表現(即使撇除假性替補Terry)幾乎都是一直有給予一定的上場時間,甚至也有像Peja這樣依然沒辦法打出來的疑...怎麼忽然有衝突了!!
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用結果論來檢驗,小牛隊教練做對了一件事:上一場給Barea更多時間調整撇開第一輪對上拓荒者被大逆轉拿不出對策,我覺得Carlisle沒有大家所講的這麼差,而事實上當一個球員是像Roy當時這麼神乎其技的表現配合隊友的時候,教練所能做的似乎也很有限
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Tarlund:
我發現Kidd跟Marion的默契似乎真的不是很好
這系列出現太多次Kidd要傳給Marion卻以失誤收場的情況了
常常Kidd要傳給Marion的時候
結果Marion卻不在Kidd的預想位置上
可見跑位流動上兩人觀念有點落差
不知道是不是Nash跟Kidd觀念不太一樣 .. Marion NBA前兩年在太陽時就是跟Kidd同隊也許是相隔多年已經忘了曾經有過的默契
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